Стили руководства актуальны не только для руководителя и коллектива, но также и для наставника и наставляемого. Как мы отмечали ранее, наставничество в большей степени ориентировано на демократический стиль с учетом индивидуальных жизненных, личных и профессиональных задач наставляемого.
А какой стиль используете вы и можете ли быть наставником? Пройди тест и узнай!
Автор теста: Testometrika Team